Трудовой кодекс Российской Федерации

Трудовой кодекс Российской Федерации

Комментарии и судебная практика по трудовому праву

  • Определение ВС РФ N 19-В09-19 от 29 октября 2009 г.

    Согласно статье 424 Трудового кодекса Российской Федерации настоящий Кодекс применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие.

  • Определение ВС РФ N 51-КГ13-7 от 28 июня 2013 г.

    При этом, нормативные акты СССР и Российской Федерации, изданные до введения в действие Трудового кодекса Российской Федерации, согласно ст. 423 Трудового кодекса Российской Федерации, применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Кодексу.

  • Определение ВС РФ N 18-Г09-15 от 13 августа 2009 г.

    Таким образом, следует признать обоснованным суждение суда о том, что решение об объявлении забастовки было принято с нарушениями, влекущими в силу статьи 413 Трудового кодекса РФ признание ее незаконной.

  • Определение ВС РФ N 78-Г08-5 от 21 марта 2008 г.

    В соответствии с частью 8 статьи 412 Трудового кодекса РФ необеспечение минимума необходимых работ является основанием для признания забастовки незаконной.

  • Определение ВС РФ N 33-Г12-3 от 23 марта 2012 г.

    В соответствии с требованиями статьи 410 Трудового кодекса Российской Федерации после пяти календарных дней работы примирительной комиссии может быть однократно объявлена часовая предупредительная забастовка, о которой работодатель должен быть предупрежден в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

  • Определение ВС РФ N 48-Г10-24 от 8 октября 2010 г.

    В силу части 2 статьи 409 Трудового кодекса РФ забастовка как средство разрешения коллективного трудового спора допускается в случаях, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора.

  • Определение ВС РФ N 74-Г06-4 от 10 февраля 2006 г.

    Как видно из материалов дела, стороны не достигли соглашения относительно кандидатуры посредника и в силу части 3 статьи 406 ТК РФ им было необходимо приступить к созданию трудового арбитража, который в данном случае являлся обязательной процедурой, так как забастовка объявлялась в организации, в которой ее проведение ограничено законом.

  • Определение ВС РФ N 83-АПГ12-5 от 7 сентября 2012 г.

    При объявлении забастовки предусмотренные ст. ст. 401 - 404 ТК РФ примирительные процедуры работниками ОАО не соблюдались, перечень минимума необходимых работ, выполняемых в период проведения забастовки работниками организации не устанавливался.

  • Определение ВС РФ N 66-Г12-2 от 2 марта 2012 г.

    6 июня 2011 года состоялось заседание примирительной комиссии, по результатам работы которой, 7 июня 2011 года сторонами был подписан протокол разногласий о продолжении рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника, в соответствии с положениями статьи 403 Трудового кодекса Российской Федерации.

  • Определение ВС РФ N 45-Г07-18 от 7 сентября 2007 г.

    В частности, в соответствии со ст. 402 ТК РФ решение о создании примирительной комиссии должно быть оформлено приказом работодателя - РАО.

Документы министерства труда

Приказ Минтруда России от 26.01.2022 N 24 (ред. от 14.02.2022)

О проведении оперативного мониторинга в целях обеспечения занятости населения

Приказ Минтруда России от 24.01.2022 N 22н

Об утверждении поправочного коэффициента размера средней рыночной стоимости 1 кв. метра общей площади жилья с учетом места прохождения федеральным государственным гражданским служащим государственной гражданской службы Российской Федерации на 2022 год (Зарегистрировано в Минюсте России 28.02.2022 N 67546)

Приказ Минтруда России от 14.01.2022 N 13н

Об утверждении профессионального стандарта Переводчик русского жестового языка (Зарегистрировано в Минюсте России 16.02.2022 N 67315)

Приказ Минтруда России от 11.01.2022 N 7н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист в области инженерных изысканий при сооружении объектов использования атомной энергии (Зарегистрировано в Минюсте России 08.02.2022 N 67195)

Приказ Минтруда России от 10.01.2022 N 6н

О признании утратившим силу приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 г. N 181н Об утверждении федерального государственного стандарта государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов (Зарегистрировано в Минюсте России 16.02.2022 N 67312)

Приказ Минтруда России от 29.12.2021 N 927 (ред. от 22.08.2023)

О Всероссийском рейтинге лучших работодателей, обеспечивающих трудоустройство участников чемпионатов Абилимпикс (вместе с Положением о Всероссийском рейтинге лучших работодателей, обеспечивающих трудоустройство участников чемпионатов Абилимпикс, Методикой расчета критериев для оценки организаций, участвующих во Всероссийском рейтинге лучших работодателей, обеспечивающих трудоустройство участников чемпионатов Абилимпикс)

Приказ Минтруда России от 29.12.2021 N 931н

Об утверждении Стандарта процесса осуществления полномочия в сфере занятости населения Организация проведения оплачиваемых общественных работ (Зарегистрировано в Минюсте России 11.02.2022 N 67246)

Приказ Минтруда России от 28.12.2021 N 796

Об утверждении Рекомендаций по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков

Письмо Минтруда России от 24.12.2021 N 16-1/10/В-17244

О подтверждении уважительной причины неявки гражданина в службы занятости

Приказ Минтруда России от 24.12.2021 N 913н

Об утверждении профессионального стандарта Экскурсовод (гид) (Зарегистрировано в Минюсте России 01.02.2022 N 67083)

Приказ Минтруда России от 24.12.2021 N 914н

Об утверждении профессионального стандарта Инструктор-проводник (Зарегистрировано в Минюсте России 27.01.2022 N 67024)

Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2022 год

(утв. решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 23.12.2021, протокол N 11)

Приказ Минтруда России от 06.12.2021 N 871н

О порядке ведения регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения, включая порядок, сроки и форму представления в них сведений, а также перечень видов информации, содержащейся в регистрах получателей государственных услуг в сфере занятости населения (Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2021 N 66771)

Приказ Минтруда России от 03.12.2021 N 867н

О внесении изменений в Порядок рассмотрения предложений исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации о потребности в привлечении иностранных работников, критериях принятия решения межведомственной комиссией по определению потребности в привлечении в Российскую Федерацию иностранных работников, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности, а также квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23 января 2014 г. N 30н (Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2021 N 66752)

Приказ Минтруда России от 03.12.2021 N 868н

О внесении изменений в Правила определения органами государственной власти субъекта Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23 января 2014 г. N 27н (Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2021 N 66754)

Приказ Минтруда России от 29.11.2021 N 834н

Об утверждении показателей эффективности деятельности федеральных государственных бюджетных учреждений и федеральных казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, и работы их руководителей (Зарегистрировано в Минюсте России 31.03.2022 N 68018)

Информация Минтруда России

Утверждены правила определения границы бедности

Приказ Минтруда России от 26.11.2021 N 832н

О внесении изменений в Порядок осуществления контроля за эффективностью и качеством осуществления органами государственной власти субъектов Российской Федерации переданного им полномочия Российской Федерации по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 3 октября 2018 г. N 617н (Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2021 N 66704)

Приказ Минтруда России от 25.11.2021 N 826н

О внесении изменений в приложения N 1 - 3 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10 декабря 2020 г. N 878н О распределении по субъектам Российской Федерации утвержденных Правительством Российской Федерации на 2021 год квот на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу и приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности (Зарегистрировано в Минюсте России 16.12.2021 N 66385)

Письмо Минтруда России от 23.11.2021 N 10-1/ООГ-300

О статусе Инструкции по делопроизводству Министерства труда и социального развития Российской Федерации

Письмо Минтруда России от 22.11.2021 N 14-4/10/В-15324

О присоединении к Отраслевому соглашению по агропромышленному комплексу Российской Федерации на 2021 - 2023 годы

Приказ Минтруда России от 22.11.2021 N 818

О проведении Всероссийского рейтинга организаций среднего и малого бизнеса в области охраны труда (вместе с Положением о Всероссийском рейтинге организаций среднего и малого бизнеса в области охраны труда)

Приказ Минтруда России от 22.11.2021 N 817

О проведении Всероссийского рейтинга организаций крупного бизнеса в области охраны труда (вместе с Положением о Всероссийском рейтинге организаций крупного бизнеса в области охраны труда)

Приказ Минтруда России от 18.11.2021 N 811н

О внесении изменений в Порядок осуществления контроля за нормативно-правовым регулированием, осуществляемым органами государственной власти субъектов Российской Федерации в части осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 27 июля 2020 г. N 451н (Зарегистрировано в Минюсте России 16.12.2021 N 66363)

Приказ Минтруда России от 10.11.2021 N 788н

О внесении изменений в Классификацию видов экономической деятельности по классам профессионального риска, утвержденную приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 декабря 2016 г. N 851н (Зарегистрировано в Минюсте России 27.12.2021 N 66591)

предыдущая Страница 31 из 164 следующая