Трудовой кодекс Российской Федерации

Комментарии и судебная практика по трудовому праву

Общие вопросы трудоустройства Трудовой договор Время работы и время отдыха Вопросы оплаты труда МРОТ Безопасность, охрана труда Трудовые споры, защита прав Материальная ответственность Дисциплина труда, распорядок Права работника Обязанности работодателя Вопросы безработицы Повышение квалификации, переподготовка Гарантии работодателя для работника
  • Определение ВС РФ N 19-В09-19 от 29 октября 2009 г.

    Согласно статье 424 Трудового кодекса Российской Федерации настоящий Кодекс применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие.

  • Определение ВС РФ N 51-КГ13-7 от 28 июня 2013 г.

    При этом, нормативные акты СССР и Российской Федерации, изданные до введения в действие Трудового кодекса Российской Федерации, согласно ст. 423 Трудового кодекса Российской Федерации, применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Кодексу.

  • Определение ВС РФ N 18-Г09-15 от 13 августа 2009 г.

    Таким образом, следует признать обоснованным суждение суда о том, что решение об объявлении забастовки было принято с нарушениями, влекущими в силу статьи 413 Трудового кодекса РФ признание ее незаконной.

  • Определение ВС РФ N 78-Г08-5 от 21 марта 2008 г.

    В соответствии с частью 8 статьи 412 Трудового кодекса РФ необеспечение минимума необходимых работ является основанием для признания забастовки незаконной.

  • Определение ВС РФ N 33-Г12-3 от 23 марта 2012 г.

    В соответствии с требованиями статьи 410 Трудового кодекса Российской Федерации после пяти календарных дней работы примирительной комиссии может быть однократно объявлена часовая предупредительная забастовка, о которой работодатель должен быть предупрежден в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

  • Определение ВС РФ N 48-Г10-24 от 8 октября 2010 г.

    В силу части 2 статьи 409 Трудового кодекса РФ забастовка как средство разрешения коллективного трудового спора допускается в случаях, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора.

  • Определение ВС РФ N 74-Г06-4 от 10 февраля 2006 г.

    Как видно из материалов дела, стороны не достигли соглашения относительно кандидатуры посредника и в силу части 3 статьи 406 ТК РФ им было необходимо приступить к созданию трудового арбитража, который в данном случае являлся обязательной процедурой, так как забастовка объявлялась в организации, в которой ее проведение ограничено законом.

  • Определение ВС РФ N 83-АПГ12-5 от 7 сентября 2012 г.

    При объявлении забастовки предусмотренные ст. ст. 401 - 404 ТК РФ примирительные процедуры работниками ОАО не соблюдались, перечень минимума необходимых работ, выполняемых в период проведения забастовки работниками организации не устанавливался.

  • Определение ВС РФ N 66-Г12-2 от 2 марта 2012 г.

    6 июня 2011 года состоялось заседание примирительной комиссии, по результатам работы которой, 7 июня 2011 года сторонами был подписан протокол разногласий о продолжении рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника, в соответствии с положениями статьи 403 Трудового кодекса Российской Федерации.

  • Определение ВС РФ N 45-Г07-18 от 7 сентября 2007 г.

    В частности, в соответствии со ст. 402 ТК РФ решение о создании примирительной комиссии должно быть оформлено приказом работодателя - РАО.

Безопасность, охрана труда в Российской Федерации

Приказ Роструда от 13.12.2019 N 353

Об организации работы при групповом несчастном случае с числом погибших 2 человека и более (вместе с Порядком действий государственных инспекций труда в субъектах Российской Федерации при групповом несчастном случае с числом погибших 2 человека и более)

Отраслевое соглашение по организациям нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства объектов нефтегазового комплекса Российской Федерации на 2020 - 2022 годы

(утв. Общероссийским профсоюзом работников нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства, Общероссийским отраслевым объединением работодателей нефтяной и газовой промышленности 11.12.2019)

Федеральный закон от 02.12.2019 N 413-ФЗ

О внесении изменений в статьи 7 и 15 Федерального закона Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

Отраслевое соглашение по автомобильному и городскому наземному пассажирскому транспорту Российской Федерации на 2020 - 2022 годы

(утв. Общероссийским профсоюзом работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства, Некоммерческой организацией Российский автотранспортный союз 19.11.2019)

Отраслевое соглашение по учреждениям образования, подведомственным Федеральному агентству железнодорожного транспорта, на 2020 - 2022 годы

(утв. Росжелдором, Российским профессиональным союзом железнодорожников и транспортных строителей 19.11.2019)

Отраслевое соглашение по учреждениям, органам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации и предприятиям Федеральной службы исполнения наказаний на 2020 - 2022 годы

(утв. Профсоюзом работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ, ФСИН России 18.11.2019)

Приказ ФСО России от 18.11.2019 N 175

Об утверждении Норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам подразделений органов государственной охраны (Зарегистрировано в Минюсте России 17.12.2019 N 56834)

Приказ Ростехнадзора от 08.11.2019 N 430

О признании утратившим силу приказа Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 29 января 2007 г. N 37 О порядке подготовки и аттестации работников организаций, поднадзорных Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору и изменений к нему (Зарегистрировано в Минюсте России 10.12.2019 N 56742)

Трехстороннее отраслевое соглашение по организациям сферы физической культуры и спорта Российской Федерации на 2019 - 2021 годы

(утв. Минспортом России, Общественной организацией Общероссийский профессиональный союз работников физической культуры, спорта и туризма Российской Федерации, Общероссийским отраслевым объединением работодателей Союз работодателей в сфере физической культуры и спорта 10.10.2019)

Распоряжение ОАО РЖД от 09.10.2019 N 2230/р

Об утверждении Инструкции по охране труда для машиниста крана-манипулятора на базе автомобильных кранов ИОТ РЖД-4100612-ЦДИ-160-2019 (вместе с ИОТ РЖД-4100612-ЦДИ-160-2019. Инструкция...)

Приказ Минтранса России от 03.10.2019 N 319

О признании не подлежащими применению актов Министерства путей сообщения Российской Федерации

Приказ Минтранса России от 30.09.2019 N 310

О признании не подлежащими применению актов Министерства путей сообщения СССР и Министерства путей сообщения Российской Федерации

Распоряжение ОАО РЖД от 27.09.2019 N 2144/р

Об утверждении Инструкции по охране труда для оператора по обслуживанию и ремонту вагонов и контейнеров (вместе с ИОТ РЖД-4100612-ЦДИ-155-2019. Инструкция...)

Распоряжение ОАО РЖД от 20.09.2019 N 2088/р

О признании утратившим силу распоряжения ОАО РЖД от 21 декабря 2007 г. N 2404р

Приказ Минтранса России от 16.09.2019 N 299

О признании не подлежащими применению актов Министерства путей сообщения СССР и Министерства путей сообщения Российской Федерации

Распоряжение ОАО РЖД от 06.09.2019 N 1947/р

Об утверждении Инструкции по охране труда для дежурного станционного поста централизации железнодорожной станции ОАО РЖД (вместе с ИОТ РЖД-4100612-ЦД-158-2019. Инструкция...)

Распоряжение ОАО РЖД от 06.09.2019 N 1948/р

Об утверждении Инструкции по охране труда для оператора при дежурном по железнодорожной станции ОАО РЖД (вместе с ИОТ РЖД-4100612-ЦД-159-2019. Инструкция...)

Распоряжение ОАО РЖД от 06.09.2019 N 1954/р

О признании утратившими силу некоторых документов ОАО РЖД

Распоряжение ОАО РЖД от 02.09.2019 N 1919/р

О внесении изменений в инструкции по охране труда для работников железнодорожных станций ОАО РЖД

Отраслевое соглашение в сфере адвокатуры на 2019 - 2021 годы

(утв. Профессиональным союзом адвокатов России, Общероссийским отраслевым объединением работодателей в области права и управления и саморегулируемых организаций арбитражных управляющих 30.08.2019)

Отраслевое соглашение по организациям железнодорожного транспорта на 2020 - 2022 годы

(утв. Российским профсоюзом железнодорожников и транспортных строителей, Советом Общероссийского отраслевого объединения работодателей железнодорожного транспорта 30.08.2019)

Приказ Минтруда России от 26.08.2019 N 576н

О признании утратившими силу приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21 сентября 2011 г. N 1065н Об утверждении Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением установленного порядка расследования и учета несчастных случаев на производстве и внесенных в него изменений (Зарегистрировано в Минюсте России 20.12.2019 N 56927)

Приказ Минтруда России от 26.08.2019 N 573н

О признании утратившими силу приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 5 декабря 2016 г. N 709н Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения специальной оценки условий труда, несогласия работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте, а также жалоб работодателей на действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда и внесенных в него изменений (Зарегистрировано в Минюсте России 05.12.2019 N 56701)

Приказ Минтруда России от 26.08.2019 N 575н

О признании утратившим силу приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 21 апреля 2017 г. N 377н Об утверждении Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению государственного контроля (надзора) за соблюдением требований законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда (Зарегистрировано в Минюсте России 25.11.2019 N 56628)

Приказ Роструда от 23.08.2019 N 235

Об утверждении Административного регламента осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением установленного порядка расследования и учета несчастных случаев на производстве (Зарегистрировано в Минюсте России 20.12.2019 N 56928)

Страница 1 из 97 следующая

(c) 2015 - 2020 Трудовой кодекс Российской Федерации. Комментарии и судебная практика по трудовому праву