Трудовой кодекс Российской Федерации

Трудовой кодекс Российской Федерации

Комментарии и судебная практика по трудовому праву

  • Определение ВС РФ N 19-В09-19 от 29 октября 2009 г.

    Согласно статье 424 Трудового кодекса Российской Федерации настоящий Кодекс применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие.

  • Определение ВС РФ N 51-КГ13-7 от 28 июня 2013 г.

    При этом, нормативные акты СССР и Российской Федерации, изданные до введения в действие Трудового кодекса Российской Федерации, согласно ст. 423 Трудового кодекса Российской Федерации, применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Кодексу.

  • Определение ВС РФ N 18-Г09-15 от 13 августа 2009 г.

    Таким образом, следует признать обоснованным суждение суда о том, что решение об объявлении забастовки было принято с нарушениями, влекущими в силу статьи 413 Трудового кодекса РФ признание ее незаконной.

  • Определение ВС РФ N 78-Г08-5 от 21 марта 2008 г.

    В соответствии с частью 8 статьи 412 Трудового кодекса РФ необеспечение минимума необходимых работ является основанием для признания забастовки незаконной.

  • Определение ВС РФ N 33-Г12-3 от 23 марта 2012 г.

    В соответствии с требованиями статьи 410 Трудового кодекса Российской Федерации после пяти календарных дней работы примирительной комиссии может быть однократно объявлена часовая предупредительная забастовка, о которой работодатель должен быть предупрежден в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

  • Определение ВС РФ N 48-Г10-24 от 8 октября 2010 г.

    В силу части 2 статьи 409 Трудового кодекса РФ забастовка как средство разрешения коллективного трудового спора допускается в случаях, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора.

  • Определение ВС РФ N 74-Г06-4 от 10 февраля 2006 г.

    Как видно из материалов дела, стороны не достигли соглашения относительно кандидатуры посредника и в силу части 3 статьи 406 ТК РФ им было необходимо приступить к созданию трудового арбитража, который в данном случае являлся обязательной процедурой, так как забастовка объявлялась в организации, в которой ее проведение ограничено законом.

  • Определение ВС РФ N 83-АПГ12-5 от 7 сентября 2012 г.

    При объявлении забастовки предусмотренные ст. ст. 401 - 404 ТК РФ примирительные процедуры работниками ОАО не соблюдались, перечень минимума необходимых работ, выполняемых в период проведения забастовки работниками организации не устанавливался.

  • Определение ВС РФ N 66-Г12-2 от 2 марта 2012 г.

    6 июня 2011 года состоялось заседание примирительной комиссии, по результатам работы которой, 7 июня 2011 года сторонами был подписан протокол разногласий о продолжении рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника, в соответствии с положениями статьи 403 Трудового кодекса Российской Федерации.

  • Определение ВС РФ N 45-Г07-18 от 7 сентября 2007 г.

    В частности, в соответствии со ст. 402 ТК РФ решение о создании примирительной комиссии должно быть оформлено приказом работодателя - РАО.

Приказ Росфинмониторинга от 26.12.2012 N 430 (ред. от 23.12.2013) "О внесении изменений в нормативные правовые акты Федеральной службы по финансовому мониторингу по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений (Зарегистрировано в Минюсте России 28.02.2013 N 27378)"

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ФИНАНСОВОМУ МОНИТОРИНГУ

ПРИКАЗ

от 26 декабря 2012 г. N 430

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ

В НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

ПО ФИНАНСОВОМУ МОНИТОРИНГУ ПО ВОПРОСАМ ПРОФИЛАКТИКИ

КОРРУПЦИОННЫХ И ИНЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

Пунктом 14 Указа Президента Российской Федерации от 21 мая 2012 г. N 636 "О структуре федеральных органов исполнительной власти" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 22, ст. 2754; N 27, ст. 3674) установлено, что руководство деятельностью Федеральной службы по финансовому мониторингу осуществляет Президент Российской Федерации. Также в соответствии с пунктом 10 Положения о Федеральной службе по финансовому мониторингу, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 13 июня 2012 г. N 808 "Вопросы Федеральной службы по финансовому мониторингу" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 25, ст. 3314), Федеральную службу по финансовому мониторингу возглавляет директор. В связи с этим и согласно пункту 9 указанного Положения приказываю:

1. Внести следующие изменения в Положение о комиссии Федеральной службы по финансовому мониторингу по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом Федеральной службы по финансовому мониторингу от 8 ноября 2010 г. N 301 "О комиссии Федеральной службы по финансовому мониторингу по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 декабря 2010 года, регистрационный номер 19170; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, 2011, N 3):

а) в пункте 4 слово "Правительством" заменить словом "Президентом";

б) в подпункте "а" пункта 6 слова "заместитель руководителя Федеральной службы по финансовому мониторингу" заменить словами "заместитель директора Федеральной службы по финансовому мониторингу";

в) в подпункте "а" пункта 6 слова "руководителем Федеральной службы по финансовому мониторингу (далее - Руководитель)" заменить словами "директором Федеральной службы по финансовому мониторингу (далее - Директор)";

г) в подпункте "б" пункта 6 слова "подразделения по вопросам государственной службы и кадров Аппарата Правительства Российской Федерации" заменить словами "Управления Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы и кадров";

д) в пункте 7 слова "руководителем подразделения по вопросам государственной службы и кадров Аппарата Правительства Российской Федерации" заменить словами "Управлением Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы и кадров";

е) в пункте 7, подпункте "а" и "в" пункта 13, абзаце первом пункта 14, подпункте "б" пункта 20, подпункте "б" пункта 21, подпункте "в" пункта 23, пункте 26, пункте 28, пункте 31, пункте 32 и пункте 33 слово "Руководитель" заменить словом "Директор" в соответствующем падеже.

2. Утратил силу. - Приказ Росфинмониторинга от 23.12.2013 N 369.

3. Утратил силу. - Приказ Росфинмониторинга от 21.11.2013 N 326.

4. Внести следующие изменения в Положение о порядке проведения служебной проверки и применения дисциплинарных взысканий в Федеральной службе по финансовому мониторингу, утвержденное приказом Федеральной службы по финансовому мониторингу от 6 октября 2009 г. N 251 "Об утверждении Положения о порядке проведения служебной проверки и применения дисциплинарных взысканий в Федеральной службе по финансовому мониторингу" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 25 ноября 2009 года, регистрационный номер 15312; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, 2009, N 51):

а) в пункте 1.2, пункте 2.7, подпункте 2 пункта 3.1, пункте 4.3, пункте 5.4, пункте 5.12, слова "руководитель Федеральной службы по финансовому мониторингу" в соответствующем падеже заменить словами "директор Федеральной службы по финансовому мониторингу" в соответствующем падеже;

б) в пункте 2.2 слово "руководителя" заменить словами "директора Федеральной службы по финансовому мониторингу".

5. В абзаце третьем пункта 9 Порядка проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Федеральной службы по финансовому мониторингу, утвержденного приказом Федеральной службы по финансовому мониторингу от 31 марта 2010 г. N 86 "Об утверждении Порядка проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Федеральной службы по финансовому мониторингу" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 4 мая 2010 года, регистрационный номер 17099; Российская газета, 2010, N 100), слово "руководителю" заменить словом "директору".

6. Внести следующие изменения в Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Федеральной службы по финансовому мониторингу к совершению коррупционных правонарушений, утвержденный приказом Федеральной службы по финансовому мониторингу от 26.01.2010 N 14 "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Федеральной службы по финансовому мониторингу к совершению коррупционных правонарушений" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 4 марта 2010 года, регистрационный номер 16547; Российская газета, 2010, N 54):

а) в пункте 13 слово "руководителем" заменить словом "директором";

б) в приложении N 1 слово "Руководителю" заменить словом "Директору";

в) в приложении N 1 перед словом "межрегионального" добавить слово "руководителю".

7. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя директора Федеральной службы по финансовому мониторингу В.И. Глотова.

Директор

Ю.ЧИХАНЧИН