Трудовой кодекс Российской Федерации

Трудовой кодекс Российской Федерации

Комментарии и судебная практика по трудовому праву

  • Определение ВС РФ N 19-В09-19 от 29 октября 2009 г.

    Согласно статье 424 Трудового кодекса Российской Федерации настоящий Кодекс применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие.

  • Определение ВС РФ N 51-КГ13-7 от 28 июня 2013 г.

    При этом, нормативные акты СССР и Российской Федерации, изданные до введения в действие Трудового кодекса Российской Федерации, согласно ст. 423 Трудового кодекса Российской Федерации, применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Кодексу.

  • Определение ВС РФ N 18-Г09-15 от 13 августа 2009 г.

    Таким образом, следует признать обоснованным суждение суда о том, что решение об объявлении забастовки было принято с нарушениями, влекущими в силу статьи 413 Трудового кодекса РФ признание ее незаконной.

  • Определение ВС РФ N 78-Г08-5 от 21 марта 2008 г.

    В соответствии с частью 8 статьи 412 Трудового кодекса РФ необеспечение минимума необходимых работ является основанием для признания забастовки незаконной.

  • Определение ВС РФ N 33-Г12-3 от 23 марта 2012 г.

    В соответствии с требованиями статьи 410 Трудового кодекса Российской Федерации после пяти календарных дней работы примирительной комиссии может быть однократно объявлена часовая предупредительная забастовка, о которой работодатель должен быть предупрежден в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

  • Определение ВС РФ N 48-Г10-24 от 8 октября 2010 г.

    В силу части 2 статьи 409 Трудового кодекса РФ забастовка как средство разрешения коллективного трудового спора допускается в случаях, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора.

  • Определение ВС РФ N 74-Г06-4 от 10 февраля 2006 г.

    Как видно из материалов дела, стороны не достигли соглашения относительно кандидатуры посредника и в силу части 3 статьи 406 ТК РФ им было необходимо приступить к созданию трудового арбитража, который в данном случае являлся обязательной процедурой, так как забастовка объявлялась в организации, в которой ее проведение ограничено законом.

  • Определение ВС РФ N 83-АПГ12-5 от 7 сентября 2012 г.

    При объявлении забастовки предусмотренные ст. ст. 401 - 404 ТК РФ примирительные процедуры работниками ОАО не соблюдались, перечень минимума необходимых работ, выполняемых в период проведения забастовки работниками организации не устанавливался.

  • Определение ВС РФ N 66-Г12-2 от 2 марта 2012 г.

    6 июня 2011 года состоялось заседание примирительной комиссии, по результатам работы которой, 7 июня 2011 года сторонами был подписан протокол разногласий о продолжении рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника, в соответствии с положениями статьи 403 Трудового кодекса Российской Федерации.

  • Определение ВС РФ N 45-Г07-18 от 7 сентября 2007 г.

    В частности, в соответствии со ст. 402 ТК РФ решение о создании примирительной комиссии должно быть оформлено приказом работодателя - РАО.

Приказ МВД РФ N 612, Минфина РФ N 61н от 28.06.2002 "Об установлении с 2002 года размера платы за выдачу подтверждений на право трудовой деятельности иностранным гражданам в случаях, не требующих оформления разрешения на привлечение иностранной рабочей силы (Зарегистрировано в Минюсте РФ 15.07.2002 N 3572)"

МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

N 612

МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

N 61н

ПРИКАЗ

от 28 июня 2002 года

ОБ УСТАНОВЛЕНИИ С 2002 ГОДА РАЗМЕРА ПЛАТЫ

ЗА ВЫДАЧУ ПОДТВЕРЖДЕНИЙ НА ПРАВО ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ИНОСТРАННЫМ ГРАЖДАНАМ В СЛУЧАЯХ, НЕ ТРЕБУЮЩИХ

ОФОРМЛЕНИЯ РАЗРЕШЕНИЯ НА ПРИВЛЕЧЕНИЕ

ИНОСТРАННОЙ РАБОЧЕЙ СИЛЫ

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 декабря 1993 г. N 2146 "О привлечении и использовании в Российской Федерации иностранной рабочей силы" (Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1993, N 51, ст. 4934; Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 2, ст. 77) приказываем:

1. Установить с 2002 года для работодателей плату за выдачу подтверждений на право трудовой деятельности иностранным гражданам в случаях, не требующих оформления разрешения на привлечение иностранной рабочей силы <*>, в размере 580 рублей.

--------------------------------

<*> Далее - "подтверждение".

2. Установить, что перечисление платы, установленной пунктом 1 настоящего Приказа, осуществляется работодателем в следующем порядке:

20 процентов в доход федерального бюджета на счета территориальных органов федерального казначейства Министерства финансов Российской Федерации, открытые в установленном порядке по месту нахождения работодателя с указанием в поле "Назначение платежа" в платежном поручении кода 2064000 "Прочие платежи, взимаемые государственными организациями за выполнение определенных функций" классификации доходов бюджетов Российской Федерации, при этом реквизиты счетов органов федерального казначейства Министерства финансов Российской Федерации плательщики получают в налоговых органах по месту нахождения работодателей;

80 процентов на лицевой счет Федеральной миграционной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, открытый в установленном порядке в органе федерального казначейства с указанием в платежном поручении в поле "Назначение платежа" после текстового названия платежа "за выдачу подтверждения на право трудовой деятельности" кода 5000000 классификации доходов бюджетов Российской Федерации.

3. Определить, что работодатели представляют в соответствующее подразделение по делам миграции министерства внутренних дел, главного управления, управления внутренних дел субъекта Российской Федерации, оформляющего подтверждение, копию платежного документа с отметкой банка, подтверждающего факт уплаты.

4. Не применять Приказ Минфедерации России и Минфина России от 13 марта 2001 г. N 18/21н "Об установлении в 2001 году размера платы за выдачу подтверждений на право трудовой деятельности иностранным гражданам в случаях, не требующих оформления разрешения на привлечение иностранной рабочей силы" (зарегистрирован в Минюсте России 28 марта 2001 г., регистрационный N 2636).

5. Контроль за выполнением настоящего Приказа возложить на заместителя Министра внутренних дел Российской Федерации - начальника Федеральной миграционной службы МВД России А.Г. Черненко и первого заместителя Министра финансов Российской Федерации А.В. Улюкаева.

Министр внутренних дел

Российской Федерации

Б.ГРЫЗЛОВ

Министр финансов

Российской Федерации

А.КУДРИН