Приказ Минтруда России от 07.12.2020 N 863н
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 7 декабря 2020 г. N 863н
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА
"ИНЖЕНЕР ПО УПРАВЛЕНИЮ КОНФИГУРАЦИЕЙ, ТРЕБОВАНИЯМИ
И ИЗМЕНЕНИЯМИ ПРОЕКТОВ СООРУЖЕНИЯ ОБЪЕКТОВ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ
АТОМНОЙ ЭНЕРГИИ"
В соответствии с пунктом 16 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293; 2014, N 39, ст. 5266), приказываю:
Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Инженер по управлению конфигурацией, требованиями и изменениями проектов сооружения объектов использования атомной энергии".
Министр
А.О.КОТЯКОВ
Утвержден
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 7 декабря 2020 г. N 863н
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
ИНЖЕНЕР
ПО УПРАВЛЕНИЮ КОНФИГУРАЦИЕЙ, ТРЕБОВАНИЯМИ И ИЗМЕНЕНИЯМИ
ПРОЕКТОВ СООРУЖЕНИЯ ОБЪЕКТОВ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ АТОМНОЙ ЭНЕРГИИ
1403 |
|
Регистрационный номер |
I. Общие сведения
Управление конфигурацией, требованиями и изменениями проектов сооружения объектов использования атомной энергии (далее - ОИАЭ) |
24.109 |
|
(наименование вида профессиональной деятельности) |
Код |
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Реализация процессов управления конфигурацией проектов сооружения ОИАЭ |
Группа занятий:
1323 |
Руководители подразделений (управляющие) в строительстве |
2164 |
Проектировщики-градостроители и проектировщики транспортных узлов |
(код ОКЗ <1>) |
(наименование) |
(код ОКЗ) |
(наименование) |
Отнесение к видам экономической деятельности:
71.12 |
Деятельность в области инженерных изысканий, инженерно-технического проектирования, управления проектами строительства, выполнения строительного контроля и авторского надзора, предоставление технических консультаций в этих областях |
(код ОКВЭД <2>) |
(наименование вида экономической деятельности) |
II. Описание трудовых функций, входящих
в профессиональный стандарт (функциональная карта вида
профессиональной деятельности)
Обобщенные трудовые функции |
Трудовые функции |
||||
код |
наименование |
уровень квалификации |
наименование |
код |
уровень (подуровень) квалификации |
A |
Формирование конфигурации проекта сооружения ОИАЭ |
7 |
Подготовка к формированию конфигурации проекта сооружения ОИАЭ |
A/01.7 |
7 |
Координация распределения требований и обязательств участников проекта сооружения ОИАЭ |
A/02.7 |
7 |
|||
B |
Внедрение процесса управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
7 |
Организационная поддержка внедрения процесса управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
B/01.7 |
7 |
Методическая поддержка внедрения процесса управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
B/02.7 |
7 |
|||
Организация информационной поддержки внедрения процесса управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
B/03.7 |
7 |
|||
Организация обучения конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ процессам управления конфигурацией, требованиями и изменениями проекта сооружения ОИАЭ |
B/04.7 |
7 |
|||
Координация процесса приемки/передачи результатов проекта сооружения ОИАЭ заказчику в части, касающейся полноты и актуальности передаваемой информации |
B/05.7 |
7 |
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Наименование |
Формирование конфигурации проекта сооружения ОИАЭ |
Код |
A |
Уровень квалификации |
7 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий |
Инженер-проектировщик отдела управления конфигурацией Специалист отдела управления конфигурацией |
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - специалитет или магистратура или Высшее образование (непрофильное) - специалитет или магистратура и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности |
Требования к опыту практической работы |
Не менее одного года в области проектирования и строительства ОИАЭ |
Особые условия допуска к работе |
- |
Другие характеристики |
- |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ |
2164 |
Проектировщики-градостроители и проектировщики транспортных узлов |
ЕКС <3> |
- |
Инженер-проектировщик |
ОКПДТР <4> |
22491 |
Инженер-конструктор |
22827 |
Инженер-проектировщик |
|
ОКСО <5> |
2.08.04.01 |
Строительство |
2.13.04.01 |
Теплоэнергетика и теплотехника |
|
2.13.04.02 |
Электроэнергетика и электротехника |
|
2.13.04.03 |
Энергетическое машиностроение |
|
2.14.04.01 |
Ядерная энергетика и теплофизика |
|
2.14.04.02 |
Ядерные физика и технологии |
|
2.08.05.01 |
Строительство уникальных зданий и сооружений |
|
2.14.05.02 |
Атомные станции: проектирование, эксплуатация и инжиниринг |
|
2.27.05.01 |
Специальные организационно-технические системы |
3.1.1. Трудовая функция
Наименование |
Подготовка к формированию конфигурации проекта сооружения ОИАЭ |
Код |
A/01.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Определение элементов конфигурации проекта сооружения ОИАЭ |
Определение взаимосвязей и взаимного влияния элементов конфигурации проекта сооружения ОИАЭ в соответствии с принципами формирования и управления информацией по каждому элементу |
|
Разработка плана управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
|
Необходимые умения |
Систематизировать информацию из множественных источников для определения элементов конфигурации проекта сооружения ОИАЭ |
Анализировать информацию об элементах конфигурации проекта сооружения ОИАЭ |
|
Определять перечень элементов проекта сооружения ОИАЭ и их взаимосвязей исходя из требуемого уровня управления проектом |
|
Планировать мероприятия по управлению конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
|
Необходимые знания |
Российские и международные стандарты управления проектами |
Управление конфигурацией как составная часть управления проектом сооружения ОИАЭ |
|
Российское законодательство в части, касающейся проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Законодательство страны реализации проекта в области проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Информация по реализованным проектам, которые могут использоваться в качестве референтного решения для проекта сооружения ОИАЭ |
|
Предметная область: состав элементов ОИАЭ и процессов его сооружения и ввода в эксплуатацию |
|
Правила и принципы организации управления информацией в современных информационных системах |
|
Методика сбора и анализа данных и требований к ОИАЭ на стадии оценки возможности реализации проекта |
|
Другие характеристики |
- |
3.1.2. Трудовая функция
Наименование |
Координация распределения требований и обязательств участников проекта сооружения ОИАЭ |
Код |
A/02.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Сбор данных для формирования и актуализации перечня участников проекта сооружения ОИАЭ в соответствии с принятой методикой сбора и анализа данных и требований к ОИАЭ |
Определение ролей и позиций участников в иерархической структуре проекта сооружения ОИАЭ в соответствии с принятой методикой сбора и анализа данных и требований к ОИАЭ |
|
Сбор информации об участниках проекта по параметрам, заданным в методике сбора и анализа данных и требований к ОИАЭ |
|
Внесение данных об участниках проекта в информационную систему с последующей актуализацией в соответствии с принятой методикой сбора и анализа данных и требований к ОИАЭ |
|
Формирование матрицы коммуникаций участников проекта сооружения ОИАЭ |
|
Необходимые умения |
Систематизировать информацию об участниках проекта сооружения ОИАЭ из множественных источников |
Анализировать информацию об участниках проекта сооружения ОИАЭ из множественных источников для определения их ролей и позиций |
|
Использовать инструменты актуализации данных об участниках проекта сооружения ОИАЭ в соответствии с принятой методикой сбора и анализа данных и требований к ОИАЭ |
|
Проектировать матрицу коммуникаций участников проекта сооружения ОИАЭ |
|
Необходимые знания |
Методика сбора и анализа данных и требований к ОИАЭ на стадии оценки возможности реализации проекта |
Российские и международные стандарты управления проектами |
|
Управление конфигурацией как составная часть управления проектом сооружения ОИАЭ |
|
Российское законодательство в части, касающейся проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Законодательство страны реализации проекта в области проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Другие характеристики |
- |
3.2. Обобщенная трудовая функция
Наименование |
Внедрение процесса управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
Код |
B |
Уровень квалификации |
7 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий |
Ведущий инженер-проектировщик отдела управления конфигурацией Ведущий специалист отдела управления конфигурацией |
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - специалитет или магистратура или Высшее образование (непрофильное) - специалитет или магистратура и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности |
Требования к опыту практической работы |
Не менее трех лет в области проектирования и строительства ОИАЭ |
Особые условия допуска к работе |
- |
Другие характеристики |
- |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ |
1323 |
Руководители подразделений (управляющие) в строительстве |
ЕКС |
- |
Инженер-проектировщик |
ОКПДТР |
22491 |
Инженер-конструктор |
22827 |
Инженер-проектировщик |
|
ОКСО |
2.08.04.01 |
Строительство |
2.13.04.01 |
Теплоэнергетика и теплотехника |
|
2.13.04.02 |
Электроэнергетика и электротехника |
|
2.13.04.03 |
Энергетическое машиностроение |
|
2.14.04.01 |
Ядерная энергетика и теплофизика |
|
2.14.04.02 |
Ядерные физика и технологии |
|
2.08.05.01 |
Строительство уникальных зданий и сооружений |
|
2.14.05.02 |
Атомные станции: проектирование, эксплуатация и инжиниринг |
|
2.27.05.01 |
Специальные организационно-технические системы |
3.2.1. Трудовая функция
Наименование |
Организационная поддержка внедрения процесса управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
Код |
B/01.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Формирование перечня требований к соисполнителям работ в части, касающейся управления конфигурацией, требованиями и изменениями, в соответствии с регламентирующими документами, применяемыми в проекте сооружения ОИАЭ, и принятой методикой сбора и анализа данных и требований к ОИАЭ |
Анализ договоров соисполнителей работ на предмет отображения установленных требований в части, касающейся управления конфигурацией, требованиями и изменениями проекта сооружения ОИАЭ |
|
При выявлении отклонений формирование предложений по внесению изменений в договоры с соисполнителями работ по проекту сооружения ОИАЭ |
|
Согласование внесения изменений в договоры с соисполнителями работ по проекту сооружения ОИАЭ в порядке, установленном локальными нормативными актами |
|
Необходимые умения |
Анализировать регламентирующие документы и методику в части, касающейся управления конфигурацией, для определения перечня требований к соисполнителям работ по проекту сооружения ОИАЭ |
Выявлять несоответствия в договорах соисполнителей работ в части, касающейся отображения требований к управлению конфигурацией, требованиями и изменениями проекта сооружения ОИАЭ |
|
Определять методы и способы корректировки договоров в части, касающейся отображения требований к управлению конфигурацией, требованиями и изменениями проекта сооружения ОИАЭ |
|
Необходимые знания |
Российские и международные стандарты управления проектами |
Управление конфигурацией как составная часть управления проектом сооружения ОИАЭ |
|
Российское законодательство в части, касающейся проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Законодательство страны реализации проекта в области проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Стандарты по реализации информационных систем и архитектуры организации или проекта |
|
Другие характеристики |
- |
3.2.2. Трудовая функция
Наименование |
Методическая поддержка внедрения процесса управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
Код |
B/02.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Сбор материалов и информации для формирования регламентирующих документов нижнего уровня (рабочие инструкции, руководства, регламенты) для конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ |
Разработка регламентирующих документов (регламенты, инструкции) для организации деятельности конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ |
|
Согласование разработанных регламентирующих документов в порядке, установленном локальными нормативными актами |
|
Консультирование исполнителей по применению регламентирующих документов для организации их деятельности в рамках проекта сооружения ОИАЭ |
|
Обеспечение согласованности деятельности субподрядных организаций по формированию структур описания проекта в соответствии с требованиями документов по управлению конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
|
Необходимые умения |
Формулировать перечень и назначение регламентирующих документов проекта сооружения ОИАЭ |
Определять пользователей разрабатываемых регламентирующих документов проекта сооружения ОИАЭ |
|
Определять структуру и подбирать содержание регламентирующих документов проекта сооружения ОИАЭ |
|
Аргументированно представлять разработанные регламентирующие документы проекта сооружения ОИАЭ |
|
Координировать деятельность субподрядных организаций по формированию структур описания проекта сооружения ОИАЭ |
|
Необходимые знания |
Правила, подходы и принципы разработки регламентирующих документов по управлению проектом сооружения ОИАЭ |
Российские и международные стандарты управления проектами |
|
Управление конфигурацией как составная часть управления проектом сооружения ОИАЭ |
|
Российское законодательство в части, касающейся проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Законодательство страны реализации проекта в области проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Порядок согласования регламентирующих документов |
|
Другие характеристики |
- |
3.2.3. Трудовая функция
Наименование |
Организация информационной поддержки внедрения процесса управления конфигурацией проекта сооружения ОИАЭ |
Код |
B/03.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Разработка детальных требований к функционалу информационных систем, применяемых в проекте сооружения ОИАЭ для процессов управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
Согласование разработанных требований к функционалу информационных систем, применяемых в проекте сооружения ОИАЭ для процессов управления конфигурацией, требованиями и изменениями, в порядке, установленном локальными нормативными актами |
|
Разработка документации по использованию информационных решений, применяемых при реализации проекта сооружения ОИАЭ, в части, касающейся управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Формирование заключений по результатам приемо-сдаточных испытаний информационных систем, применяемых при реализации проекта сооружения ОИАЭ, в части, касающейся управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Необходимые умения |
Проектировать документацию по использованию информационных решений, применяемых при реализации проекта сооружения ОИАЭ |
Обосновывать разработанные требования к функционалу информационных систем, применяемых в проекте сооружения ОИАЭ для процессов управления конфигурацией, требованиями и изменениями в процессе согласования |
|
Оценивать результаты приемо-сдаточных испытаний информационных систем, применяемых в проекте сооружения ОИАЭ, на соответствие требованиям к управлению конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Оформлять заключения в соответствии с локальными нормативными актами |
|
Необходимые знания |
Стандарты по реализации информационных систем и архитектуры организации или проекта |
Правила и принципы организации управления информацией в современных информационных системах |
|
Функционал информационных систем, применяемых для управления конфигурацией, требованиями и изменениями в проекте сооружения ОИАЭ |
|
Процедуры согласования разработанных требований к функционалу информационных систем, применяемых в проекте сооружения ОИАЭ для процессов управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Другие характеристики |
- |
3.2.4. Трудовая функция
Наименование |
Организация обучения конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ процессам управления конфигурацией, требованиями и изменениями проекта сооружения ОИАЭ |
Код |
B/04.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Определение потребностей в обучении конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ процессам управления конфигурацией, требованиями и изменениями (включая работу в соответствующих информационных системах) |
Планирование обучения конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ процессам управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Разработка модульной программы обучения конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ процессам управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Формирование пакета учебно-методических материалов для обучения конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ процессам управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Оценка эффективности обучения конечных исполнителей проекта сооружения ОИАЭ процессам управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Необходимые умения |
Собирать информацию о потребностях исполнителей проекта сооружения ОИАЭ в дополнительных умениях и знаниях в области управления конфигурацией, требованиями и изменениями |
Определять формы и форматы обучения исполнителей проекта сооружения ОИАЭ управлению конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Подбирать учебные и методические материалы для обучения исполнителей проекта сооружения ОИАЭ управлению конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Составлять графики обучения исполнителей проекта сооружения ОИАЭ управлению конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Проводить тестирование знаний и умений исполнителей проекта сооружения ОИАЭ по завершении процесса обучения управлению конфигурацией, требованиями и изменениями |
|
Необходимые знания |
Методы сбора и анализа данных о потребностях в обучении |
Современные методики обучения взрослых |
|
Способы оценки эффективности обучения |
|
Принципы проектирования модулей обучения |
|
Другие характеристики |
- |
3.2.5. Трудовая функция
Наименование |
Координация процесса приемки/передачи результатов проекта сооружения ОИАЭ заказчику в части, касающейся полноты и актуальности передаваемой информации |
Код |
B/05.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Контроль соблюдения сроков предоставления данных, необходимых для процесса приемки-передачи результатов проекта сооружения ОИАЭ |
Оценка данных, планируемых для передачи заказчику, на предмет соответствия установленным требованиям |
|
Запрос дополнительной информации при выявлении несоответствий установленным требованиям |
|
Разработка предложений по устранению выявленных несоответствий |
|
Оказание консультационно-методической помощи при реализации процессов приемки/передачи |
|
Необходимые умения |
Осуществлять мониторинг процесса приемки-передачи результатов проекта сооружения ОИАЭ |
Выявлять несоответствие установленным требованиям данных, планируемых для передачи заказчику |
|
Оформлять запрос на предоставление дополнительной информации |
|
Необходимые знания |
Российское законодательство в части, касающейся проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
Законодательство страны реализации проекта в области проектирования, сооружения, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации ОИАЭ |
|
Процедуры процессов приемки-передачи результатов проекта сооружения ОИАЭ |
|
Требования к полноте и актуальности информации, передаваемой заказчику в процессе приемки-передачи результатов проекта |
|
Порядок действий в случае выявления несоответствий установленным требованиям данных, планируемых для передачи заказчику |
|
Другие характеристики |
- |
IV. Сведения об организациях - разработчиках
профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
Общероссийское отраслевое объединение работодателей "Союз работодателей атомной промышленности, энергетики и науки России", город Москва |
|
Генеральный директор |
Хитров Андрей Юрьевич |
4.2. Наименования организаций-разработчиков
1 |
АО "Инжиниринговая компания "АСЭ", город Нижний Новгород |
--------------------------------
<1> Общероссийский классификатор занятий.
<2> Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
<3> Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих.
<4> Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
<5> Общероссийский классификатор специальностей по образованию.