Трудовой кодекс Российской Федерации

Трудовой кодекс Российской Федерации

Комментарии и судебная практика по трудовому праву

  • Определение ВС РФ N 19-В09-19 от 29 октября 2009 г.

    Согласно статье 424 Трудового кодекса Российской Федерации настоящий Кодекс применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие.

  • Определение ВС РФ N 51-КГ13-7 от 28 июня 2013 г.

    При этом, нормативные акты СССР и Российской Федерации, изданные до введения в действие Трудового кодекса Российской Федерации, согласно ст. 423 Трудового кодекса Российской Федерации, применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Кодексу.

  • Определение ВС РФ N 18-Г09-15 от 13 августа 2009 г.

    Таким образом, следует признать обоснованным суждение суда о том, что решение об объявлении забастовки было принято с нарушениями, влекущими в силу статьи 413 Трудового кодекса РФ признание ее незаконной.

  • Определение ВС РФ N 78-Г08-5 от 21 марта 2008 г.

    В соответствии с частью 8 статьи 412 Трудового кодекса РФ необеспечение минимума необходимых работ является основанием для признания забастовки незаконной.

  • Определение ВС РФ N 33-Г12-3 от 23 марта 2012 г.

    В соответствии с требованиями статьи 410 Трудового кодекса Российской Федерации после пяти календарных дней работы примирительной комиссии может быть однократно объявлена часовая предупредительная забастовка, о которой работодатель должен быть предупрежден в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

  • Определение ВС РФ N 48-Г10-24 от 8 октября 2010 г.

    В силу части 2 статьи 409 Трудового кодекса РФ забастовка как средство разрешения коллективного трудового спора допускается в случаях, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора.

  • Определение ВС РФ N 74-Г06-4 от 10 февраля 2006 г.

    Как видно из материалов дела, стороны не достигли соглашения относительно кандидатуры посредника и в силу части 3 статьи 406 ТК РФ им было необходимо приступить к созданию трудового арбитража, который в данном случае являлся обязательной процедурой, так как забастовка объявлялась в организации, в которой ее проведение ограничено законом.

  • Определение ВС РФ N 83-АПГ12-5 от 7 сентября 2012 г.

    При объявлении забастовки предусмотренные ст. ст. 401 - 404 ТК РФ примирительные процедуры работниками ОАО не соблюдались, перечень минимума необходимых работ, выполняемых в период проведения забастовки работниками организации не устанавливался.

  • Определение ВС РФ N 66-Г12-2 от 2 марта 2012 г.

    6 июня 2011 года состоялось заседание примирительной комиссии, по результатам работы которой, 7 июня 2011 года сторонами был подписан протокол разногласий о продолжении рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника, в соответствии с положениями статьи 403 Трудового кодекса Российской Федерации.

  • Определение ВС РФ N 45-Г07-18 от 7 сентября 2007 г.

    В частности, в соответствии со ст. 402 ТК РФ решение о создании примирительной комиссии должно быть оформлено приказом работодателя - РАО.

Документы министерства труда

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 566н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист по производству, хранению и отгрузке сжиженного природного газа (Зарегистрировано в Минюсте России 17.10.2022 N 70560)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 571н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист по эксплуатации технологического оборудования систем подводной добычи в нефтегазовой отрасли (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70542)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 562н

Об утверждении профессионального стандарта Заточник металлорежущих инструментов (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70502)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 573н

Об утверждении профессионального стандарта Оператор листогибочного оборудования (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70578)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 564н

Об утверждении профессионального стандарта Оператор ротационных ковочных машин (Зарегистрировано в Минюсте России 17.10.2022 N 70561)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 563н

Об утверждении профессионального стандарта Токарь-револьверщик (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70514)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 560н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист по контролю качества продукции биотехнологического производства (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70579)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 565н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист по складской логистике химической и биотехнологической продукции (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70517)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 576н

Об утверждении профессионального стандарта Разметчик в машиностроении (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70511)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 567н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист в области биоэнергетических технологий (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70573)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 569н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист по производству моющих и чистящих средств (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70575)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 561н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист в области экологических биотехнологий (Зарегистрировано в Минюсте России 17.10.2022 N 70562)

Приказ Минтруда России от 16.09.2022 N 572н

Об утверждении профессионального стандарта Оператор инжекционно-литьевой машины (термопластавтомата) (Зарегистрировано в Минюсте России 17.10.2022 N 70559)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 546н

Об утверждении профессионального стандарта Котельщик судовой (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70597)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 551н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист по организации управления движением поездов, производства маневровой работы на раздельных пунктах (Зарегистрировано в Минюсте России 17.10.2022 N 70548)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 548н

Об утверждении профессионального стандарта Модельщик по деревянным моделям (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70583)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 556н

Об утверждении профессионального стандарта Медник по изготовлению судовых изделий (Зарегистрировано в Минюсте России 17.10.2022 N 70558)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 547н

Об утверждении профессионального стандарта Травильщик (Зарегистрировано в Минюсте России 17.10.2022 N 70551)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 555н

Об утверждении профессионального стандарта Чистильщик металла, отливок, изделий и деталей (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70582)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 549н

Об утверждении профессионального стандарта Плотник промышленный (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70513)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 543н

Об утверждении профессионального стандарта Работник по эксплуатации компрессорных установок в нефтегазовой отрасли (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70509)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 550н

Об утверждении профессионального стандарта Специалист по управлению балансами и поставками газа (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70595)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 557н

Об утверждении профессионального стандарта Сборщик корпусов металлических судов (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70505)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 553н

Об утверждении профессионального стандарта Машинист сухих доковых установок (Зарегистрировано в Минюсте России 18.10.2022 N 70584)

Приказ Минтруда России от 15.09.2022 N 552н

Об утверждении профессионального стандарта Парусник (Зарегистрировано в Минюсте России 14.10.2022 N 70512)

предыдущая Страница 23 из 164 следующая