Трудовой кодекс Российской Федерации

Трудовой кодекс Российской Федерации

Комментарии и судебная практика по трудовому праву

  • Определение ВС РФ N 19-В09-19 от 29 октября 2009 г.

    Согласно статье 424 Трудового кодекса Российской Федерации настоящий Кодекс применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие.

  • Определение ВС РФ N 51-КГ13-7 от 28 июня 2013 г.

    При этом, нормативные акты СССР и Российской Федерации, изданные до введения в действие Трудового кодекса Российской Федерации, согласно ст. 423 Трудового кодекса Российской Федерации, применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Кодексу.

  • Определение ВС РФ N 18-Г09-15 от 13 августа 2009 г.

    Таким образом, следует признать обоснованным суждение суда о том, что решение об объявлении забастовки было принято с нарушениями, влекущими в силу статьи 413 Трудового кодекса РФ признание ее незаконной.

  • Определение ВС РФ N 78-Г08-5 от 21 марта 2008 г.

    В соответствии с частью 8 статьи 412 Трудового кодекса РФ необеспечение минимума необходимых работ является основанием для признания забастовки незаконной.

  • Определение ВС РФ N 33-Г12-3 от 23 марта 2012 г.

    В соответствии с требованиями статьи 410 Трудового кодекса Российской Федерации после пяти календарных дней работы примирительной комиссии может быть однократно объявлена часовая предупредительная забастовка, о которой работодатель должен быть предупрежден в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

  • Определение ВС РФ N 48-Г10-24 от 8 октября 2010 г.

    В силу части 2 статьи 409 Трудового кодекса РФ забастовка как средство разрешения коллективного трудового спора допускается в случаях, если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора.

  • Определение ВС РФ N 74-Г06-4 от 10 февраля 2006 г.

    Как видно из материалов дела, стороны не достигли соглашения относительно кандидатуры посредника и в силу части 3 статьи 406 ТК РФ им было необходимо приступить к созданию трудового арбитража, который в данном случае являлся обязательной процедурой, так как забастовка объявлялась в организации, в которой ее проведение ограничено законом.

  • Определение ВС РФ N 83-АПГ12-5 от 7 сентября 2012 г.

    При объявлении забастовки предусмотренные ст. ст. 401 - 404 ТК РФ примирительные процедуры работниками ОАО не соблюдались, перечень минимума необходимых работ, выполняемых в период проведения забастовки работниками организации не устанавливался.

  • Определение ВС РФ N 66-Г12-2 от 2 марта 2012 г.

    6 июня 2011 года состоялось заседание примирительной комиссии, по результатам работы которой, 7 июня 2011 года сторонами был подписан протокол разногласий о продолжении рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника, в соответствии с положениями статьи 403 Трудового кодекса Российской Федерации.

  • Определение ВС РФ N 45-Г07-18 от 7 сентября 2007 г.

    В частности, в соответствии со ст. 402 ТК РФ решение о создании примирительной комиссии должно быть оформлено приказом работодателя - РАО.

Приказ ФСО России от 06.10.2020 N 194

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ОХРАНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 6 октября 2020 г. N 194

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА

УВЕДОМЛЕНИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИМИ И ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ

ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ОХРАНЫ

О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ К НИМ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ К СОВЕРШЕНИЮ

КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" <*> приказываю:

--------------------------------

<*> Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст. 6228.

1. Утвердить Порядок уведомления военнослужащими и федеральными государственными гражданскими служащими органов государственной охраны о фактах обращения к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (прилагается).

2. Признать утратившим силу приказ ФСО России от 6 октября 2010 г. N 491 "Об утверждении Порядка уведомления государственными служащими федеральных органов государственной охраны о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений" (зарегистрирован Минюстом России 15 ноября 2010 г., регистрационный N 18964).

Директор

Федеральной службы охраны

Российской Федерации

генерал-полковник

Д.В.КОЧНЕВ

Приложение

к приказу ФСО России

от 6 октября 2020 г. N 194

ПОРЯДОК

УВЕДОМЛЕНИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИМИ И ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ

ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ОХРАНЫ

О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ К НИМ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ К СОВЕРШЕНИЮ

КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

1. Настоящий Порядок определяет процедуру уведомления военнослужащими и федеральными государственными гражданскими служащими органов государственной охраны (далее - государственные служащие, если не оговорено иное) о фактах обращения к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, а также регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений.

2. Уведомление о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения, за исключением случаев, когда по данному факту проведена или проводится проверка, является должностной (служебной) обязанностью государственного служащего <*>.

--------------------------------

<*> Часть 2 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

3. Уведомление о факте обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционного правонарушения (далее - уведомление) осуществляется незамедлительно в письменном виде (рекомендуемый образец приведен в приложении N 1 к настоящему Порядку) и представляется:

военнослужащим органов государственной охраны - ближайшему прямому начальнику, имеющему право издания приказов по личному составу (далее - начальник);

федеральным государственным гражданским служащим органов государственной охраны - должностному лицу органов государственной охраны, осуществляющему полномочия представителя нанимателя от имени Российской Федерации в отношении этого гражданского служащего (далее - представитель нанимателя).

4. Уведомление должно содержать следующие сведения:

фамилия, имя, отчество (при наличии), должность, номер контактного телефона государственного служащего, представившего уведомление;

описание обстоятельств обращения к государственному служащему физического (юридического) лица (лиц) в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения (с указанием даты, места и времени обращения);

сущность предполагаемого коррупционного правонарушения, к совершению которого склоняли государственного служащего;

известные сведения о физическом (юридическом) лице (лицах), склонявшем (склонявших) государственного служащего к совершению коррупционного правонарушения;

дата составления уведомления и подпись государственного служащего, представившего уведомление.

5. Государственным служащим к уведомлению могут прилагаться материалы, имеющие отношение к фактам обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения, о чем в уведомлении делается соответствующая отметка.

6. Уведомление подлежит регистрации в течение одного рабочего дня в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения к военнослужащим (федеральным государственным гражданским служащим) органов государственной охраны в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - журнал) (рекомендуемый образец приведен в приложении N 2 к настоящему Порядку).

7. Хранение журнала и регистрация уведомлений, представляемых на имя директора Федеральной службы охраны Российской Федерации, первого заместителя директора Федеральной службы охраны Российской Федерации, заместителя директора Федеральной службы охраны Российской Федерации и статс-секретаря - заместителя директора Федеральной службы охраны Российской Федерации, осуществляются Управлением кадров Федеральной службы охраны Российской Федерации.

Хранение журнала и регистрация уведомлений в структурных подразделениях ФСО России, Академии ФСО России, подразделениях, входящих в их состав, возлагаются на сотрудников, определяемых руководителями (начальниками) этих подразделений, имеющими право издания приказов по личному составу.

Отказ в принятии и регистрации уведомления не допускается.

8. Начальник (представитель нанимателя) в течение 10 рабочих дней с момента регистрации уведомления в журнале направляет его в Оперативное управление Федеральной службы охраны Российской Федерации для проверки сведений, содержащихся в уведомлении.

9. Проверка сведений, содержащихся в уведомлении, осуществляется должностными лицами Оперативного управления Федеральной службы охраны Российской Федерации в пределах их полномочий в срок, не превышающий 30 дней с даты его поступления. По решению начальника Оперативного управления Федеральной службы охраны Российской Федерации указанный срок может быть продлен до 30 дней, о чем уведомляется начальник (представитель нанимателя), направивший уведомление.

10. По окончании проверки сведений, содержащихся в уведомлении, начальник Оперативного управления Федеральной службы охраны Российской Федерации представляет ее результаты руководству ФСО России в соответствии с распределением обязанностей по руководству, координации и контролю деятельности структурных подразделений ФСО России и Академии ФСО России, а также начальнику (представителю нанимателя), направившему уведомление.

11. Государственный служащий, которому стало известно о факте обращения к иным государственным служащим каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений либо о совершении иными государственными служащими коррупционных правонарушений, вправе уведомить об этом начальника (представителя нанимателя) в соответствии с требованиями настоящего Порядка.

Приложение N 1

к Порядку (пункту 3),

утвержденному приказом ФСО России

от 6 октября 2020 г. N 194

Рекомендуемый образец

(наименование должности руководителя (начальника)

подразделения органов государственной охраны (представителя

нанимателя от имени Российской Федерации)

УВЕДОМЛЕНИЕ

о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения

Я,

(фамилия, имя, отчество (при наличии), должность, номер контактного телефона военнослужащего (федерального

государственного гражданского служащего) органов государственной охраны)

Сообщаю, что:

(описание обстоятельств обращения к военнослужащему (федеральному

государственному гражданскому служащему) органов государственной охраны физического (юридического) лица (лиц)

в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (с указанием даты, места и времени обращения);

подробные сведения о коррупционных правонарушениях, к совершению которых склоняли военнослужащего

(федерального государственного гражданского служащего) органов государственной охраны; известные сведения

о физическом (юридическом) лице (лицах), склонявшем (склонявших) военнослужащего (федерального государственного

.

гражданского служащего) органов государственной охраны к совершению коррупционных правонарушений)

Приложение (при наличии):

(перечень материалов, имеющих отношение

к фактам обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений)

(дата)

(подпись)

(инициалы, фамилия)

Приложение N 2

к Порядку (пункту 6),

утвержденному приказом ФСО России

от 6 октября 2020 г. N 194

Рекомендуемый образец

(гриф секретности)

Инв. N ___

Срок хранения ____

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений о фактах обращения к военнослужащим (федеральным государственным гражданским служащим) органов государственной охраны в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений

_____________________________________________________________

(наименование подразделения органов государственной охраны)

Том N _____

Начат "__" ____ 20__ г.

Окончен "__" _____ 20__ г.

На __ листах

Журнал в __ томах

N п/п

Дата регистрации уведомления

Фамилия, имя, отчество (при наличии), должность, контактный телефон военнослужащего (федерального государственного гражданского служащего) органов государственной охраны, представившего уведомление

Краткое содержание уведомления

Фамилия и инициалы принявшего уведомление

Особые отметки

1

2

3

4

5

6